• 經理人月刊 04月號/2019 第173期

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    向創業家學6種成功思維

  • 經理人特刊:改變人生整理術

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    改變人生的整理術

  • 經理人月刊 03月號/2019 第172期

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    圖解力 資訊再複雜,也能一看就懂!

  • 經理人月刊 02月號/2019 第171期

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    成大事的祕訣:做好每一件小事 修練成功的33個細節 在NBA握有3座總冠軍戒指的球星勒布朗.詹姆斯(LeBron James),除了苦練球技,其實還有不為人知的小細節。每次比賽前,他會默念美國前總統老羅斯福(Theodore Roosevelt)的演講稿,像是「重要的不是他人評論,或別人教你...

  • 經理人特刊:向孫子兵法學帶人

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    向孫子兵法學帶人

  • 經理人月刊 01月號/2019 第170期

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    主題學習 分心時代,告別一事無成的關鍵能力 深度工作力 

  • 經理人特刊:績效管理實戰手冊

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    經理人特刊:績效管理實戰手冊  

  • 經理人月刊 12月號/2018 第169期

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    在新科技包圍的商業社會裡,管理者要如何抓住機會?領導力大師傑克.威爾許(Jack Welch)曾給出解方,「領導企業不變的常態,就是擁抱改變。」一如Adobe大膽砍掉販售套裝軟體的獲利模式,改為訂閱制,帶領組織徹底轉型、擺脫低谷,至今成長突破千億市值。 這正是這次我們選出2018年100MVP經理人...

  • 經理人特刊:目標管理的力量

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    目標管理的力量    

  • 經理人月刊 11月號/2018 第168期

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    封面故事 當Google、微軟(Microsoft)、萬事達卡(Mastercard)等跨國企業的執行長,紛紛聘請印度人;美國500大企業裡,75位外籍執行長中有10位是印度裔,從這些資料觀察,「印度出口執行長」現象,已引起外界關注。 這次主題學習,我們透過12位印度執行長的成功故事、管理經...

  • 經理人特刊:PDCA工作術

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    《經理人月刊》自2004年創刊以來,以「匯集全球智慧、萃取本土觀點、徹底解讀、即學即用」的角度,滿足經理人的各項管理需求、解除管理焦慮,時時刻刻補充知識養分,匯聚全台最大的經理人社群。   ■主題學習:每期拆解一主題,從理論架構、實務應用到精選案例,完整學習 ■管理在線:每期掃描15本國際...

  • 經理人月刊 10月號/2018 第167期

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    金融風暴、川普當選,為什麼不可預測的事一再發生? 一次讀懂黑天鵝效應!

  • 經理人特刊:反擊情緒勒索

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    和情緒握手言和 最近,一位朋友分享了一段故事:她上個月被升為小主管,但看似美好的晉升,卻讓她更不想面對自己的工作。原因在於,她帶領的團隊都是要好的同事,大家希望她能對一些任務睜一隻眼、閉一隻眼,只要她稍微嚴肅一點,同事們就認為她換了位子、換了腦袋,根本不在乎之前的交情。 而承擔領導的責任...

  • 經理人月刊 09月號/2018 第166期

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    老莊教你的19堂修練課

  • 經理人月刊 08月號/2018 第165期

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    隨著科技進步,商業世界出現愈來愈多新理論,像是行銷4.0(Marketing 4.0)、工業4.0(Industry 4.0)等,企業擁有更多「手段」獲取成功。然而,不論運用多新、多強的戰略,背後的本質都不會變──要替自身創造更多價值。 為了做到這點,基本上有兩種方法:與別人競爭,贏過對手,爭取利益...

  • 經理人特刊:那些面試官在意,卻不跟你說的事

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    編者的話: 根據104資訊科技2018年針對應屆畢業生的「履歷健檢」調查結果顯示,有84%的企業人資在乎能否從履歷表看出求職者「是否具備該職務應有的特質」。如果履歷表能展現技能與個人特質,才會進一步思考是否邀約面試。 104人資學院資深副總經理花梓馨更表示,只有25%的履歷表能獲得面試機會,求職者...

  • 經理人月刊 07月號/2018 第164期

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    封面故事: 系統化降低風險,解決工作難題