圖解職場心理學

職場求生,不能只靠防小人!職場人際關係讓你腹背受敵,讓心理學家助你一臂之力成為職場強者

面白いほどよくわかる! 職場の心理学

  • 出版日期:2019/03/07
  • 語言:繁體中文
  • ISBN: 9789864893218
  • 頁數: 242
紙本書定價:NT$ 330
電子書售價:NT$ 218

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日本圖解書第一品牌西東社,暢銷圖解心理學系列授權中文版
知名心理學家齊藤勇,蒐羅心理學理論與腦神經科學,應用在職場關係上

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    「如何跟不喜歡的上司打好關係?」
    「如何跟猜不透心思的下屬好好相處?」
    「怎樣帶給別人良好的第一印象?」
    「開會時要做什麼才能掌握主導權?」

    如果上司專橫跋扈、不懂帶人……
    ●主管對上司鞠躬哈腰,對下屬卻專橫跋扈,常常是權威性人格作祟!
    ●自我肯定感不夠的上司,其實更在意下屬對自己的看法!

    如果下屬敷衍卸責、藉口一堆……
    ●集團規模越大,每人分擔的權責越小,成員就越容易偷懶!
    ●員工是能者多勞還是沒事裝忙,只要看他的辦公桌就能夠分辨出來!

    如何在職場培養良好的人際關係,讓別人喜歡你?
    ●根據認知失調理論,適時的請別人幫忙,反而會讓對方心中對你產生好感!
    ●面對面的坐法會製造緊張;隔著桌角比鄰而坐,會產生同儕意識!

    如何開一場成功的會議?
    ●想召開一場活潑的議論,讓與會者說出真心話,不妨挑選狹窄一點的會議室
    ●紅色會令人興奮,在會議室裡安插一些紅色或紅花,大家發言會更踴躍!

    如何才能當一個好主管,營造一個充滿魅力的職場環境?
    ●上司想要獲得信賴,有兩大條件是「必要時都找得到」和「傾聽下屬的意見」!
    ●信賞必罰的外在動機在短期內是有效的,但其效果會逐漸轉弱!

    職場有如壓力鍋,要如何當個抗壓性高的上班族?
    ●下班了不想回家,刻意留下來加班或借酒澆愁,可能是患了「拒絕回家症候群」!
    ●原本對工作充滿熱情,突然變得生無可戀、抑鬱寡歡,最常發生在中階主管身上!
     

    作者簡介
     
    齊藤勇/監修

    一九四三年生於山梨縣,文學博士,早稻田大學研究所文學研究科博士學程畢業。其後前往加州大學深造,現為立正大學心理學部長。著作有《戀愛心理學》、《外觀心理學》、《實驗心理學:為何心理學家能看透人心?》(以上為ナツメ社出版)、《趣味好懂的戀愛心理學》(アスペクト出版)、《圖解心理分析》(三笠出版)、《虜獲人心的技術:讓你人生一帆風順的心理學》(講談社出版)、《趣味好懂的男性心理學》(西東社出版)等等。

    譯者簡介

    葉廷昭

    文藻外語學院畢業,現為專職譯者。若對翻譯有任何疑義,歡迎來信指教:kukuku949@gmail.com
     

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