TOYOTA組織管理祕訣

實踐高效能、高價值的強大現場

  • 出版日期:2018/11/02
  • 語言:繁體中文
  • ISBN: 9789575645342
  • 頁數: 279
紙本書定價:NT$ 320
電子書售價:NT$ 225

本書為固定版面格式,建議您使用平板或電腦閱讀。

★系列叢書累銷突破80萬冊,日本上班族最受用工作術!
★TOYOTA現場管理祕訣大公開,不僅讓你輕鬆提升產能,還能提高工作價值!

喜歡這本的人,也看了...

  • 4
    關鍵課題思考

    關鍵課題思考:比解決問題更重要,速效達成目標的超精準工作法

    電子書售價:NT$ 224

    長銷工作力經典 比解決問題更核心的關鍵商務能力! 搞懂問題出在哪,弄清楚現在應該做什麼, 破除不斷修訂目標、忙碌破表、成效卻低標的盲點, 達成超乎期望的正確方法與行動,在哪個職位都能成為無法被取代的人才!

  • 4.4
    異見的力量

    異見的力量:心理學家的7堂決策思考課

    電子書售價:NT$ 285

    你可以合群,但千萬不能盲從 為什麼錯誤擺在眼前,大家卻選擇視而不見? 在真偽難辨、虛實難分的世界, 如果想要發揮影響力,不再被操弄, 你一定要了解什麼是──異見。

  • 4.1
    如何讓馬飛起來

    如何讓馬飛起來:物聯網之父創新與思考的9種態度

    電子書售價:NT$ 266

    物聯網之父 |凱文.艾希頓Kevin Ashton|   沒有他,就沒有物聯網。 「創新」對他來說是什麼? 現在,他把答案寫在這本書裡。 ▍《財星》(Fortune)2015年度必讀5本書 ▍權威商業書評網「800-CEO-READ」2015年度最佳商業書 ▍《電訊報》(The Tele...

  • 4.3
    SCRUM:用一半的時間做兩倍的事

    SCRUM:用一半的時間做兩倍的事

    電子書售價:NT$ 285

    不改變,就等死! 一流人才聚在一起,為什麼變成二流團隊?甚至只能展現三流績效? 一定有一種工作方式,能讓團隊的表現不打折,甚至發揮一加一大於二的效果! 有的!這種團隊運作方式就叫Scrum! Scrum:不只從A到A+,還要快速拿到A+! 「Scrum」一詞源於橄欖球賽的「爭球」,...

  • 4.2
    Google創投認證!SPRINT衝刺計畫

    Google創投認證!SPRINT衝刺計畫:Google最實用工作法,5天5步驟迅速解決難題、測試新點子、完成更多工作!

    電子書售價:NT$ 266

    Google創投認證!Google最實用的工作方法 ————SPRINT衝刺計畫———— 所有產業、所有規模的企業甚至個人都適用! 5天5步驟高效率工作流程 迅速解決難題・測試新構想・完成更多任務・加快...

  • 超譯戰國武將決策術

    超譯戰國武將決策術:60名武將挺過亂世的智慧結晶,化作能運用在現代的超譯見解!

    電子書售價:NT$ 195

    -「現代社會,儼然就是戰國時代! 只要你曾在便利商店買過一個御飯糰,就代表已經涉入亂世了!」- 跨越時空,以60位戰國名將的真知灼見破解人生難題! 「我們是剛投入業界的新創公司,該怎麼做才能與大企業抗衡、在業界存活下來?」 真田昌幸:「市場定位最重要!」

  • 4.3
    成功,從聚焦一件事開始

    成功,從聚焦一件事開始:不流失專注力的減法原則

    電子書售價:NT$ 224

    ★2017全新封面暢銷改版 ★ Amazon.com、《紐約時報》、《華爾街日報》商管暢銷書 Top 1 ★ 書評網站Goodreads票選百大商管書 ★ 美國最大零售書商哈德遜集團推薦為五大必讀商管書 ★ 翻譯成27種語言,全球熱銷百萬冊 同樣一天24小時,為什麼有人就是成就更多? ...

  • 33 張圖秒懂OKR

    33 張圖秒懂OKR:Google人才培訓主管用圖解掌握執行OKR最常見的七大關鍵,高效改革體質、精準達標

    電子書售價:NT$ 224

    Intel、Google、Facebook…….一流公司相繼採用OKR, 讓越來越多企業躍躍欲試, 但如果一知半解,執行起來容易變成半吊子。 Google人才培訓主管用33張圖解和不同產業的案例, 讓你對OKR駕輕就熟!

  • 4
    TOYOTA最強工作習慣

    TOYOTA最強工作習慣:輕鬆提升產能,達到最大效率

    出版日期:2019-03-15
    電子書售價:NT$ 195

    ★系列叢書累銷突破80萬冊,日本上班族最受用工作術! ★TOYOTA所有員工一致實踐的「習慣」,不僅讓你輕鬆提升產能,還能提高工作價值!

  • TOYOTA的失敗學

    TOYOTA的失敗學:善用失誤,創造逆轉勝!

    電子書售價:NT$ 210

    ★系列作品累銷超過700,000冊,日本上班族信賴的職場工作術NO.1 ★跨越失敗,造就了今天的TOYOTA ,40項獨創改善技巧,教你如何越錯越成功!

  • 一流自雇者的時間管理術

    一流自雇者的時間管理術:打敗拖延症,每天只做7件事!

    電子書售價:NT$ 245

    ★蟬聯亞馬遜Kindle書城 心理研究與實踐管理類 榜首★ 明明知道非做不可,卻還是無法讓自己專注? 列下一大堆必做清單,最後卻一項都做不好? 「一流自雇者」獨門傳授21招超強自我時間管理技巧, 讓你不僅充滿幹勁,還能輕鬆愉快做好每件重要的事!

  • 4
    TOYOTA職場教戰手冊

    TOYOTA職場教戰手冊:改變職場眾生的最強工作術

    電子書售價:NT$ 280

    ★系列作品累銷超過700,000冊,為職場眾生提供更好的工作方式! ★一本抵多本,TOYOTA精選98條工作基本技巧,全面提升效率與能力! ★5S、持續改善力、解決問題力、主管力……無論新人或老手,從今天起都能改頭換面! 覺得眼前永遠有解決不完的難題嗎?TOYOTA這麼說── 失敗→是將...

  • 大師輕鬆讀 2018/12/26 NO.702 超級團隊都在做這5件事

    電子書售價:NT$ 90

    **NO.702 超級團隊都在做這5件事|中英對照 ** 阿里巴巴、Pixar、Netflix、Airbnb也都這麼做! Extreme Team Why Pixar, Netflix, Airbnb, and Other Cutting-Edge Companies Succeed ...

  • 4.2
    從Q到Q+

    從Q到Q+:精準提問打破偏見僵局×避開決策陷阱,關鍵時刻做出最佳決斷

    電子書售價:NT$ 285

    AMAZON網路書店4.5顆星評價 《圖書館雜誌》、《Inc.》雜誌、出版者周刊、科克斯書評盛讚 格蘭特Adam Grant × 品克Daniel H. Pink 共同推薦   精煉「決策、創造力、人際關係、領導力」四大領域難題 克服「恐懼、知識、偏見、傲慢、時間」五種提問阻力   近...

  • 4
    跟貝佐斯學創業

    跟貝佐斯學創業:我在Amazon 12年學到再多錢都買不到的創業課

    出版日期:2019-11-01
    電子書售價:NT$ 269

    第一本實踐amazon創業精神的書 在平均工作年資僅為1年的amazon, 由年資12年的創始員工,所領悟出的高效職場&生存法則  

  • 大師輕鬆讀543:杜拉克管理精要

    大師輕鬆讀543:杜拉克管理精要

    電子書售價:NT$ 90

    知識工作者案頭必備參考工具書 《經濟學人》曾經這麼說:「假如世界上果真有所謂大師中大師,那個人的名字,必定是彼得.杜拉克。」他提出的「分權」、「目標管理」、「知識工作者」、「後資本主義社會」、「利潤中心」等重要的管理概念,60 年後重讀依然歷久彌新。 原文書特色 ★現代管理學之父 60 年經典選粹...

  • 跟這本相似的有...

  • 如何提高自己的工作效率——9堂課讓你效率加倍

    如何提高自己的工作效率——9堂課讓你效率加倍

    出版日期:2017-05-02
    電子書售價:NT$ 210

    本書總結的九十多個實用技能,將最大限度發揮管理者的效能,快速提高你的工作效率。

  • 4
    所謂時間管理,就是選擇性放棄

    所謂時間管理,就是選擇性放棄:上萬人成功驗證,時間規畫師的八大精簡法則

    電子書售價:NT$ 182

    ◆輔導一流企業的職場專家多年經驗結晶,經萬人實證,讓你茅塞頓開的時間管理手冊 ◆工作、學習各方面皆適用,改變人生就從翻閱本書開始

  • 4.5
    揪出時間小偷的看板管理法

    揪出時間小偷的看板管理法:微軟、Zara、HP……這樣精實流程,免做虛工、省時有餘裕,部屬被動變主動。

    電子書售價:NT$ 245

    什麼是看板管理法? 就是把所有「正在進行」、「即將進行」與「完成」的工作,呈現在看板上。 看板管理法的好處是: 是一種視覺化的拉式系統,再也不必因為 「這個很急、先處理」「可以耽誤你幾分鐘嗎」被打擾、被中斷原來的工作, 工作者做事有餘裕,能自己主動「拉」工作來完成, 而不是無視現有的...

  • 4.3
    向上管理.向下管理:埋頭苦幹沒人理,出人頭地有策略,承上啟下、左右逢源的職場聖典

    向上管理.向下管理:埋頭苦幹沒人理,出人頭地有策略,承上啟下、左右逢源的職場聖典

    電子書售價:NT$ 290

    ★本書為《上下管理,讓你更成功!:懂部屬想什麼、老闆要什麼,勝出!》全新修訂版★ 一本書,教你會做事也要會做人, 努力工作,也要有策略, 才能受到重用、快速升遷! 有一天,你突然當上主管;為了這一天的來臨,你做好萬全準備了嗎?

  • 頂尖外商顧問的超效問題解決術

    頂尖外商顧問的超效問題解決術:教你搞定任性主管、刁難客戶,解決無理難題,提升3倍工作效率的43則實戰策略

    電子書售價:NT$ 260

    瀏覽數高達十萬次人氣部落客及現任外商顧問主管首度公開最高效率工作術! 日本亞馬遜5顆星推薦! 職場菜鳥及中堅幹部都該看。 從困局到勝局! 克服無理要求,才能從平庸進化為頂尖!

  • 員工廢,都是你管太多!

    員工廢,都是你管太多!:21招培養下屬主動積極、進階思考的高效溝通術!

    電子書售價:NT$ 245

    為什麼你的員工又蠢又廢不主動? 平常有狀況都不講,等到真的出大事,苦果就只能你來擔? 其實,問題都出在「溝通」! 日本溝通大師從眾多失敗案例中提煉出超強管理術, 幫你培養出積極主動的神團隊。

  • 創意的五十道訣竅

    創意的五十道訣竅:連賈伯斯、祖克柏都在用的五十個創意小偏方

    電子書售價:NT$ 224

    為了想出好點子你徹夜失眠? 看見蘋果、微軟、三星這些公司每每都有驚人的創意之舉讓你感到自嘆不如? 老實說,你其實可以跟他們一樣! 本書提供最有效的50個圖表與視覺技術,這些方法廣為顧問、學者、MBA學生與全球的經理人所採用,幫助人們發想好點子。

  • 暗黑技術:讓老闆挺你,讓部屬服你

    暗黑技術:讓老闆挺你,讓部屬服你

    電子書售價:NT$ 196

    ★夾心餅乾主管的必備暗黑工作術! ★甫出版即盤踞日本商業書排行冠軍寶座! ★日本最多上班族瞞著老闆偷偷買來看! ★特別收錄「暗黑大師」無印良品松井忠三的超實例分享!

  • 【圖解版】這樣做、那樣說,跟任何主管都合得來!:72招防身術教你破解18種上司的行為模式,痛苦指數立即下降!

    【圖解版】這樣做、那樣說,跟任何主管都合得來!:72招防身術教你破解18種上司的行為模式,痛苦指數立即下降!

    電子書售價:NT$ 253

    動物系男(女)友感覺好可愛~動物系上司卻讓人感覺好邪惡……只要你不是老闆,身邊都一定會有上司……18種上司,72招防身術全新出擊!職場潛規則最強棒,職海浮沉勝出的必備寶典KO職場惡勢力,終結上司千奇百怪的習性;你才有機會加薪升遷、發光發熱、實現理想!

  • 5
    高績效簡報—用思考力發揮你的影響力 (增修版)

    高績效簡報—用思考力發揮你的影響力 (增修版)

    電子書售價:NT$ 224

    增修版新增「英文簡報」篇章。 步驟解析+範例+練習表格,循序漸進教你做出最高績效簡報, 不論對客戶提案、對內部報告、專案企劃,都能站在致勝點。

  • 4.6
    最強思考整理術

    最強思考整理術:用「整理式思考」突破盲點的「自我領導」練習

    電子書售價:NT$ 195

    ~每天花15分鐘整理,馬上產生有感的改變~ 學會整理,掌握最強問題解決術! 日本第一位「整理士」親授 創造多餘時間和空間,激發團隊潛力的know-how!

  • 談判.無所不在:老闆溝通術

    談判.無所不在:老闆溝通術:說服慣老闆!談判專家劉必榮,教你老闆溝通術。

    電子書售價:NT$ 149

    ◎理解不同世代的老闆、前輩如何思考,順利溝通 ◎在職場上建立好形象,增加老闆對你的信任感 ◎適當「拒絕」,不讓工作超過負荷、拖累進度 ◎獲得「談薪水」的攻略指南,大膽開口「加薪」

  • 4
    複雜問題的策略思考&分析

    複雜問題的策略思考&分析:從「一隻走失的狗」開始,演練問題解決的綜合技術

    出版日期:2017-12-25
    電子書售價:NT$ 266

    急著解決的事不難; 不急、但沒有頭緒的重大問題才考驗你如何使用邏輯與智力,讀完本書,提升「解決複雜問題」的能力,可以為你的人生帶來重大突破!

  • 混職場你不用裝孫子

    混職場你不用裝孫子

    電子書售價:NT$ 224

    超實用「職涯進化術」,讓超過30,000名學員按讚的職場江湖祕笈! ◎由兩岸當紅職場生存技能培訓師親手操刀,打造一本適合各種職涯階段的教戰手冊。 ◎從職場新鮮人的迷惘、老手的中年危機到新任管理者面對各種處境給予解決的良方。 ◎後防疫時代,指導個人到企業體要如何開源節流因應危機並快速重建。

  • 經營戰略高手教你115個提高效率的工作秘訣

    經營戰略高手教你115個提高效率的工作秘訣

    出版日期:2015-04-24
    電子書售價:NT$ 186

    部門才剛被公司裁員,立刻被要求「達成目標業績」、「創造暢銷商品」、「提出報告」、「堅守期限」… 一個人需兼顧兩個、三個人的工作--到底要怎麼讓工作更有效率!? 聽到廣大忙碌上班族的呼救,支援25個上市公司的戰略經營高手首次出擊,網羅 「SWOT分析」、「4P‧4C行銷策略」、「邏輯樹分析法」、「PD...

  • 5
    3句話,立刻提升溝通力

    3句話,立刻提升溝通力:關鍵時刻不白目40種聰明對話法

    電子書售價:NT$ 168

    5位溝通專家大方指點:針對「如何跟主管開口談加薪」、「犯了錯,如何讓主管迅速消氣」、「如何挖出客戶說不清楚的需求」等常見情境,指點三大「關鍵句」,以及把Line從溝通壓力變成職場助力的回話密技。讓再囉嗦的主管、再難搞的客戶、再煩人的同事,都能變成你的好麻吉!

  • 詳細書訊

    少子化與彈性工時的衝擊中,如何提高生產力?
    持續實踐組織改善方法的TOYOTA,教你如何「讓工作變輕鬆」。
    製造商‧金融‧零售‧醫院‧地方政府,300間以上企業組織效果實證!
    光靠理論&資料無法讓現場「動起來」!
    唯有實踐TOYOTA的「持續改善」制度,
    才能讓組織成長「看得見」!
    ※打造「強大現場」的改善活動
    在進入具體行動前,說明最終目標&必要要素。並根據各職場狀態、成員狀態,簡單扼要說明如何打造「擁有現場力」的職場。
    案例:「無工廠製造業」如何改善現場作業?如何減少醫護人員超時工作的現況?「煩惱表單」如何打破現場工作人員自暴自棄的困境?
    ※【準備】確保「改變現場的力量」
    公司高層必須與整個組織分享「改善」的心態,並且構築能將這種心態具體化實現的「PJ體制(專案計畫)」,挑選合適的「PJ成員(專案計畫成員,Project Members)」、為成員打造合適體制也是高層的重責大任。
    案例:PJ體制開始的前半年是能否持續下去的關鍵時期,此時該追求業績嗎?PJ小組成員都是「怪人」,究竟該如何運作?如何讓全公司知道「PJ體制」到底在做什麼?
    ※【啟動】在空白地圖上畫出藍圖
    根據各職場的狀態與特性,該如何設定目標?如何規劃改善活動的時間軸?
    案例:改善活動要從「資優生部門」做起,還是「吊車尾部門」?當改善活動碰到抵抗勢力時,要如何做才能順利推行?
    ※【推動】轉動一開始的「沉重車輪」
    改善活動初期應小規模、確實進行,重點是消除成員們對活動的不安與懷疑(難道我要被裁員了嗎?)並且改變PJ成員的思維模式,培養他們積極思考的習慣是此時的重點項目。
    案例:日商在中國的工廠要如何推動改善活動?要用怎樣的改善活動來減輕長照人員的工作重擔?
    ※【橫展】讓活動高速運轉
    改善活動順利推行之後,相關人士隨之增加,公司狀態也可能逐漸停滯不前。此時可能必須重組PJ小組或重新分派任務,讓改善活動持續推廣出去。
    案例:出現「抵抗勢力」時,PJ成員該如何因應?當PJ成員開始志得意滿時,該如何解決?
    ※【落實】藉由「暫踩煞車」,讓活動得以持續
    改善活動常常只實行一年半載便無疾而終,所以,打造出讓活動根深蒂固的組織體制及相關結構,是高層及PJ小組都需要關注的重點。
    案例:為何TOYOTA的「改善活動」能代代傳承?甚至推行至其他產業公司行號?
    →製作現場‧非製造現場皆能藉由書中的改善活動,
    創造出更好、更輕鬆的工作環境!

    目錄列表

    最近瀏覽與試讀
    TOYOTA組織管理祕訣